Министр обороны РФ рассказал о необходимости подготовиться к защите.
На прошедшем совещании руководства Минобороны Шойгу выразил свою уверенность в том, что страна остро нуждается в усилении обороны. Генерал-полковник выразил опасения о возможных угрозах безопасности РФ. “В условиях неожиданных угроз, мы вынуждены укрепить защиту”.
Эксперт восприняли слова министра обороны как подтверждение распространенного мнения: завершением мобилизации 2022 года история не закончится.
Шойгу рассказал о необходимости обеспечить всестороннюю подготовку к обороне, включая оснащение армии рабочей техникой и оборудованием .
Призыв планируют на осень?
Министр обороны не умолчал и решение ведомства возобновить призыв. Но система будет пересмотрена. Нижний порог призывного возраста уже увеличили на 3 года, вплоть до 30 лет. Теперь в министерстве заговорили о военном обучение в школах и ВУЗах.
Из-за риска возникновения непредвиденных угроз, страна должна быть готова к ответным действиям. Это первая причина новой волны мобилизации, по словам Шойгу. Вторая причина — необходимость в срочном порядке укрепить и обновить армию. А для этого нужны люди.
Шойгу затронул и геополитические перемены мирового масштаба. Политическая обстановка меняется буквально на глазах, что ведет к нестабильности и появлению все новых угроз.
Как изменится система призыва?
Сегодня обязательную мобилизацию планируют заменить на службу по контракту. Но сказать о точном решении рано. Ситуация меняется каждый день, поэтому говорить о том, как будет проходить призыв, никто не берется.
Эксперты уверены в одном, если Министерство обороны РФ не сможет набрать необходимое число контрактников, осенью произойдет новая волна мобилизации.
Заключение контракта остается добровольным. Как показала практика, государство использует всевозможные ухищрения, чтобы склонить людей к контрактной службе. Военных “делают” из заключенных, обещая им свободу, а условно осужденным гарантируют помилование после службы. А там как пойдет.
При этом расторжение контракта в период общего призыва стало практически невыполнимой задачей. По закону есть только 3 причины расторгнуть контракт: состояние здоровья, возраст и судебный приговор.
